一、什么叫職業(yè)病?

    職業(yè)病是指在企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟(jì)組織的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其它有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。

    二、職業(yè)病有哪些危害?

    《職業(yè)病危害因素分類目錄》，將主要的職業(yè)病危害分10類：粉塵類，放射性物質(zhì)類(電離輻射)，化學(xué)物質(zhì)類，物理因素，生物因素，導(dǎo)致職業(yè)性皮膚病的危害因素，導(dǎo)致職業(yè)性眼病的危害因素，導(dǎo)致職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病的危害因素，職業(yè)性腫瘤的職業(yè)病危害因素，其它職業(yè)病。

    三、如何做好職業(yè)病的預(yù)防工作？

    1、用人單位應(yīng)對勞動者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓(xùn)工作。

    對勞動者進(jìn)行必要的職業(yè)病預(yù)防知識培訓(xùn)是減少和杜絕職業(yè)病的有效之舉。 《職業(yè)病防治法》規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。

    2、用人單位應(yīng)對勞動者提供職業(yè)健康檢查、職業(yè)病治療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)。

    《職業(yè)病防治法》規(guī)定，對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定出資組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知勞動者

    3．其它應(yīng)做好的職業(yè)病防治工作，用人單位應(yīng)了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害檢測結(jié)果。在嚴(yán)重產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置預(yù)防措施的警示牌。載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施。用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)將職業(yè)危害如實(shí)告訴勞動者，并在勞動合同中注明，不得隱瞞或者欺騙。同時單位應(yīng)提供符合防治

    職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件。用人單位向勞動者提供的職業(yè)病防護(hù)用品不符合要求的，勞動者不得使用。

    四、用人單位履行職業(yè)病防治的主要職責(zé)

    用人單位應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)包括：健康保障義務(wù)，為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作場所、環(huán)境和條件；職業(yè)衛(wèi)生管理義務(wù)；保險義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法參加工傷社會保險；報告義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)及時如實(shí)向衛(wèi)生行政部門申報職業(yè)病危害項(xiàng)目，報告職業(yè)病危害事故和職業(yè)病危害檢測、評價結(jié)果；衛(wèi)生防護(hù)義務(wù)，用人單位必須設(shè)置有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動者提供個人防護(hù)用品；職業(yè)病危害檢測義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害檢測評價；職業(yè)病危害告知義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)知悉其產(chǎn)生的職業(yè)病危害，不得隱瞞其危害；培訓(xùn)教育義務(wù)，用人單位對勞動者應(yīng)當(dāng)進(jìn)行上崗前、在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和教育；健康監(jiān)護(hù)義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)組織從事接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查；勞動者申請職業(yè)病診斷或鑒定時，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供職業(yè)病診斷所需的有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等資料。